公司发布“招贤令”，等你来“揭榜”！
二十大精神天天学
习近平在党的二十大报告中指出，要完善党的自我革命制度规范体系。坚持制度治党、依规治党，以党章为根本，以民主集中制为核心，完善党内法规制度体系，增强党内法规权威性和执行力，形成坚持真理、修正错误，发现问题、纠正偏差的机制。
中铁隧道股份有限公司是由世界500强企业中国中铁旗下中铁隧道局集团为主发起人出资组建的国家综合大型一级施工企业，主营城市轨道交通、市政公用工程、公路工程、长大隧道、机电设备安装工程施工，TBM、盾构及隧道施工技术咨询与服务，是国内隧道施工领域龙头企业。
中铁隧道股份先后参与了北京、上海、天津、重庆、广州、南京、深圳、成都、沈阳、哈尔滨、西安、武汉、杭州、苏州、宁波、长沙、厦门、郑州等20多个城市的地铁建设，成功打造了万里长江第一隧——武汉长江隧道、国内首条水下铁路隧道——广深港客专狮子洋隧道、国内首座8度地震烈度区超大直径盾构海底隧道——汕头海湾隧道、中国隧道智能化建造标杆工程——上海机场联络线11标、“一带一路”标杆项目——乌兹别克斯坦安帕铁路卡姆奇克隧道、世界最大直径TBM隧道——格鲁吉亚KK公路隧道等多个优质工程。
根据公司发展需要，经研究决定，现公开招聘优秀技术管理人才、大盾构/TBM优秀人才、优秀安全质量管理人才，具体事宜如下：
一、 招聘岗位及人数
1. 优秀技术、管理人才：20人
2. 大盾构/TBM优秀人才: 20人
3. 优秀安全质量管理人才：13人
二、 招聘要求
（一）优秀技术、管理人才招聘条件
1.身体健康，年龄在40周岁（含）以下；
2.在企业连续务工满3年（含）以上；
3.近2年内无因违反本单位规章制度而受到处分的行为且无安全质量责任事故记录；
4.具备丰富的工作经验，原则上现从事的工作岗位与其参报的岗位一致，且从事现岗位工作满一年；
5.具有大学专科及以上学历；
6.引进范围：原则上限定为从事施工技术、工程经济、工程机械（机电）、物资管理、人力资源管理、财务会计等岗位的专业技术人员。
年龄、务工年限、违章行为和事故记录的计算截止时间为报名截止日期。
（二）大盾构/TBM优秀人才招聘条件
1.身体健康，年龄在40周岁（含）以下；
2.在企业连续务工满3年（含）以上；
3.近2年内无因违反本单位规章制度而受到处分的行为且无安全质量责任事故记录；
4.具备丰富的工作经验，原则上现从事的工作岗位与其参报的岗位一致，且从事现岗位工作满一年；
5.具有大学专科及以上学历；
6.引进范围：在盾构、TBM项目从事施工技术（土木总工、土木副总、工程部部长/副部长）、设备管理（机械总工、机械副总、设备部部长/副部长）的生产技术类人员；
年龄、务工年限、违章行为和事故记录的计算截止时间为报名截止日期。
（三）安全质量管理人才招聘条件
1.身体健康，年龄在40周岁（含）以下；
2.在企业连续务工满3年（含）以上；
3.近2年内无因违反本单位规章制度而受到处分的行为且无安全质量责任事故记录；
4.具备丰富的工作经验，原则上现岗位为项目安质部副部长及以上岗位且任现岗位不少于一年或取得注册安全工程师职业资格证书的安全管理人员；
5.具有大学专科及以上学历；
年龄、务工年限、违章行为和事故记录的计算截止时间为报名截止日期。
三、工作地点及薪酬福利待遇
（一）工作地点：公司所属各项目；
（二）薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的薪酬；
（三）福利待遇：单位为职工足额缴纳“六险二金”。即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、住房公积金和企业年金。
四、招聘程序
（一）报名及资格审核
1.报名方式：符合报名要求的应聘者需将社会人才引进人员推荐表（见附件）、个人承诺书（见附件）、本人身份证扫描件、学历证书扫描件发送至招聘邮箱；
2.报名截止时间：2023年11月15日；
3.通过资格审核人员，由公司人力资源部通知本人参加考试考核，未通过资格审核人员将不再另行通知。
（二）考试考核
招聘考试考核以笔试+面试的形式进行，考试考核时间、地点另行通知。
（三）确定人选
公司根据考试考核成绩及岗位需求综合评判后，确定拟录用人选，履行中铁隧道局集团有限公司社会人才引进相关程序后办理入职手续。
五、联系方式
联系电话：0371-67283942
联系人：石林
招聘邮箱：ztsdgfzp@163.com
六、其他
如应聘者提供虚假材料，一经查实取消应聘资格。未尽事宜由中铁隧道股份有限公司人力资源部负责解释。
附件：1.社会人才引进人员推荐表
2.个人承诺书
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来源：公司人力部
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